EOR tjenester

EOR (Employer of Record) er en tjeneste hvor et selskap fungerer som en juridisk arbeidsgiver på vegne av en annen bedrift. Denne løsningen er spesielt nyttig for bedrifter som ønsker å ansette medarbeidere i andre land uten å måtte etablere et juridisk selskap eller datterselskap i det landet. EOR-tjenesteleverandøren håndterer alle juridiske, administrative og HR-relaterte oppgaver forbundet med ansettelsen.

Qualified Professionals leverer EOR tjenester på vegne av utenlandske selskaper som ønsker å operere i Norge uten å opprette en juridisk enhet i Norge.

EOR er en fleksibel og effektiv løsning som gir både kostnadsbesparelser og en trygg måte å håndtere overholdelse av arbeidslover og andre forpliktelser.

Hva innebærer EOR-tjenester?

  • Lønnshåndtering: EOR håndterer lønnsutbetalinger, skatter og andre lovpålagte avgifter.
  • Compliance: Sikrer at ansettelser overholder lokale lover og regler, inkludert arbeidsrett, skattekrav og fordeler.
  • Fordelsadministrasjon: Administrerer ytelser som forsikringer, pensjon og ferie i henhold til lokal praksis.
  • Kontraktsadministrasjon: Utarbeider arbeidskontrakter i samsvar med lokale lover.
  • Oppsigelses- og permitteringshåndtering: Håndterer juridiske krav ved oppsigelser og permitteringer.

Hvem passer EOR-tjenester for?

  • Selskaper som ønsker global tilstedeværelse: Små eller mellomstore bedrifter som ønsker å teste nye markeder uten å opprette egne selskaper.
  • Remote-first-bedrifter: Selskaper som ansetter eksterne medarbeidere i ulike land raskt og effektivt.
  • Start-ups og mindre selskaper: Selskaper som vil holde kostnadene nede mens de ekspanderer internasjonalt, eller unngå kompleksiteten ved å opprette juridiske enheter i utlandet.